記者從日前召開的?？谑薪逃瞬殴ぷ鞔髸汐@悉，近年來，海口全市教育系統不斷健全機制、加大投入、創新平臺，通過在教育人才培養、引進、使用上大膽創新，實現了人才總量、素質和貢獻率的大幅提升。2018年以來，在新的選才機制指引下，海口市共引入2737名 教育人才，為自貿港建設提供了強有力的人才支撐和保障。

近年來，海口不斷創新機制，加教育大人才引進力度。通過取消筆試、增加面試和實績考核比例,強化對教育人才綜合素質的挑選。今年，為深化事業單位人事制度改革，推動完善公辦學校招聘制度，?？诮逃c人社兩個部門共同制定出臺了《?？谑兄睂俟k學校(幼兒園)自主公開招聘工作實施意見》，在15所市直屬公辦校進行試點。通過自主招聘改革，執行事前備案、事后監管的公開招聘模式，進一步落實學校人事自主權、滿足優質學校用人需求。

數據顯示，在近3年引進的2737名 教育人才中，通過省級平臺高規格引進特級教師、全國模范教師等中小學“好校長、好教師”27名;個別選調或者全球招聘6名好校長;面向全國招聘(引進)2514名校長、教師(高層次人才45名);充分向用人主體放權，北京師范大學?？诟綄賹W校、人大附中海口實驗學校、海南省?？诼糜温殬I學校、海南(?？?特殊教育學校先后自主招聘了190名教師;積極通過顧問指導、“候鳥”服務、短期兼職、退休返聘等柔性引進外籍教師6名、校外兼職教師11名。

同時，海口不斷完善體系，增強教育人才培養力度。通過打造骨干教師隊伍“六級塔式結構”培育體系，海口市共對53位特級教師和 骨干教師引進人才、74位海南省學科帶頭人、363位海南省省級骨干教師和教學能手、1358位?？谑惺屑壒歉山處熂皥F隊中1651位學科徒弟進行了分層次、分階段的培養。加大師資培訓力度，先后組織4100名全市中小學幼兒園工作坊成員及2066名中小學幼兒園新任教師參訓。積極承辦“國培”“省培”計劃培訓，每年參訓教師34.4萬人次，教師綜合素質得到進一步提升。

此外，海口還聚焦人才子女“上好學”需求，不斷擴大優質學位供給。3年來共新建、改擴建27所城區幼兒園和21所義務教育學校，新增中小學優質學位近3萬個、幼兒園學位近1萬個。深入貫徹海南“兩校一園”優質教育資源引進工程，與北師大、人大附中、北大附中附小、哈羅公學等4個國內外名校合作的項目落地招生，上海世外附屬海口學校也將在明年建成投入使用。

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